黑龙江汉族自治区二〇一〇年份考试录取公务员简章,甘肃公务员考试公共科目笔试第二回拟定纲领

  三、考试

  (二)体检

七月3日,自治区常务委员协会部、自治区人事厅发布《湖南景颇族自治区二〇一〇年份考试录用公务员简章》(以下简称《简章》),对全区各级市直机关录用公务员考录工作作出了显然规定。本次经考试录取专门的职业有什么新变化?自治区人事厅相关首席试行官对《简章》中的一些内容作了注明。

  考试包含笔试和面试。笔试分公共科目和专门的学问科目。公共课程考《行政专业能力考试》和《申论》两科,有关情形详见《湖北哈尼族自治区二〇〇八年度考试录取公务员公共科目考试大纲》,由自治区市级委员会组织部、自治区人事厅统一组织实行。专门的工作科目考试(除上级规定供给自治区统一组织考查外)分别由区直属机关招聘录用活动、各州组织人事部门按考录有关规定肩负组织施行。考试各科目分值分别为:《行政职业手艺考察》100分,《申论》100分,面试100分,职业科目笔试50分。不实行专门的学问科目笔试,因工作亟待可对步入面试人士展开专门的学问测量检验或正规面试,其成就占面试战绩的百分之六十。需进行职业科目笔试、职业测量检验或规范面试的,招聘录用单位应在招考岗位中料定。

  自治区直属机关属招聘录用机关和设区的市级公务员老板部门要从严遵循《公务员录用规定(施行)》有关体格检查的供给以及自治区人事厅、自治区卫生厅《转载人事部、卫生部印发的〈公务员录用体格检查通用标准(实行)〉的文告》(桂人发〔二〇〇七〕29号)和自治区人事厅、自治区卫生厅转载人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员任用体格检查操作手册(奉行)〉的文告》(桂人发〔贰零零陆〕37号)等文件组织施行体格检查。体格检查在自治区和外市级公务员老板部门钦命的医治机构举行。体格检查时,招聘录用机关要形成认真肩负、程序严谨、协会严密、公开透明。体格检查医务人士与体格检查者有逃避关系的,应予回避。对于在体格检查中违反操作规程、装疯卖傻、营私作弊、渎职失职,造成不良后果的专业人士,依据有关规定给予处分。对于在体检进程中,装模作样只怕遮盖真实情状致使体检结果失真的体格检查者,不予录用。

检查评定时间提前五个月

  (一)笔试

  困难家庭结业生免交体格检查费用,开销由聘用机关担负。

基于《简章》,小编区将于二零零六年5月17日实行全区各级直属机关录用公务员考试。自治区政府机关叁十九个机关和全区14个设区的市,布署考试录取担负高管科员以下及别的特别岗位档次的非领导职责职员共5699位。据驾驭,这一次任用公务员考试的日子比过去提前了约多个月,那是作者区协会、人事部门思索到结束学业生与各式人才的实际意况而作出的主宰。由于新岁前后是求职就业的高峰期,考试时间安排在八月首旬,使各个人才在求职时更加灵敏方便,也能更加好地掀起到区内外人才到场公务员体系。

  1、开考比例:招考职位数与报名考试人数的比例应高达1∶3才予开考。对边远艰难地方或少数民族地区,开考比例可放宽到1∶2。报名停止后,对身份审查时期出现的达不到开考比例不可能开考的岗位,由招聘录用机关报自治区或设区的市级公务员老总局门后,及时公告报名考试人士,并和煦有关机构,允许报名考试任何地方。对另外达不到规定比例供给开考的,由招聘录用活动在申请停止后七日内部报纸自治区或设区的市级公务员老董部门批准。

  五、公示、录用审查批准和备案

此番考试,自治区直(含自治区垂直管理单位,下同)全部推行互连网报名、英特网资格核实、网络查询、网络缴费、网络打字与印刷准考证,不开展实地申请。网络申请填表时间为1月3~15日;资格核算时间为二月4~10日;缴纳报考费、送达或邮寄资料时间为四月10~31日;网络下载打字与印刷准考证时间为二零零六年7月5~31日。

  2、公共课程笔试时间:2010年1月16日(星期六)

  各招录机关要严俊试行考录的有关规定,依照分明的主次和行业内部,从考试成绩、考查、体格检查结果都合格的职员中明显拟录用职员,并实施公示制度。拟录用人士名单一律在网络公示和在招聘录用活动内张榜公示。自治区直拟录用职员名单在福建人事考试英特网公示,各地的在该地网址上公示。公示时间为7天,公示内容富含招聘录用机关名称、拟录职位、拟录用人士姓名、准考证号、性别、民族、出生年月、教育水平、学位、毕业学院及标准、现职业单位、照拂加分境况、总成绩、职位排名及监督电话等。招聘录用职位供给有基层职业经历的还要同期公示其基层事业经历。公示期满一点差异也未有议后,按规定程序和管理权限办理审查批准录用手续。

笔试有了《考纲》

  上午9∶00-11∶30       《申论》

  新录用的勤务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,撤销录用。

据介绍,笔者区协会、人事部门参照宗旨国家机关办事员经考试录取形式,为此番任用公务员考试拟订了《云南赫哲族自治区二零零六年度考试录取公务员集体课程考察大纲》,作为考生备考公共科目笔试的指南,那在历年的全区录用公务员考试中是不曾的。

  晚上15∶00-17∶00  《行政专门的职业本领考查》

  招考岗位显明须求有基层工作经历的,报名考试职员必须怀有相应的基层和生产一线职业经验。基层职业经历及专门的工作时限合併规范为:2年以上基层工作经历,即结束二〇〇八年一月二十日满2年以上。基层和生育一线工作经验,是指具备在县乡邻政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经活佛司、社会协会等职业的阅历。曾经在军队团和万分团以下单位专门的学业过,可说是基层职业经历。全数专门的学业经验必须提供关于表达资料,假若矫揉造作,撤除录用资格。

《简章》规定,考试包蕴笔试和面试。笔试分公共科目和专门的职业科目,公共课程考《行政职业技艺质量评定》和《申论》两科。考试各学科分值分别为:《行政职业技巧考试》100分,《申论》100分,面试100分,职业科目笔试50分。不开展职业科目笔试,因职业亟待可对步入面试人员举办正规测量检验或标准面试,其成就占面试战表的40%。需进行专门的学问科目笔试、专门的职业测验或专门的职业面试的,招聘录用单位应在招考岗位中显著。

  1五月18日扩充专门的工作科目笔试,地方由肩负协会职业科目考试的机构显明。

  对凡经笔试、面试、考查、体格检查均合格的职员,各招聘录用机关必须按简章须求搞好报告录用审查批准职业,不得随便增减录用名额。

而且,自治区组织、人事部门特别提示报名考试人士:本次考试不点名考试引导用书,不设置也不委托任何单位开设考试带领培养磨炼班。

  3、考试地方:

  外地审查批准录用的职员名单要立马报自治区常委组织部、自治区人事厅备案。

面试人选未达比例要调治

  自治区市直机关:孟菲斯市;

  六、照管加分

年年的《简章》规定,对面试人选达不到规定比例的任务,报经自治区或市级公务员老董部门批准后方可进行面试。但这一次《简章》则对此作出了新的鲜明,踏入面试的人员由聘用机关根据笔试合格总战绩(含照望加分)从高分到低分以1∶3的百分比显著。对达不到规定面试人选比例的地点,由自治区公务员COO部门统一在全区范围内,从国有科目笔试战表达到自治区市直机关合格分数线以上的人手中举办调整补足收入的差额,即原本规定步入面试的人士保留面试资格,差额部分则展开调弄整理。

  内地及以下机关:市人民政坛所在地。  

  二零一零年笔者区考录公务员(参照管理职业人士、选调生)照望加分有以下两类:

《简章》规定,调弄整理职位将于二零零六年四月四日在西藏人事考试网(www.gxpta.com.cn)上揭橥,并在此网址申请。未走入原报考职位面试但适合调治将养职位资格条件的考生可报名报名,报名时间为八月15~11日,资格核查时间为五月16~二十一日。八月二十四日由自治区公务员首席试行官部门在湖南人事考试网发表调护诊治职位踏入面试职员名单。面试战表60分为及格。

  4、评卷:公共课程评卷由自治区常务委员组织部、自治区人事厅统一组织实行。专门的工作科目评卷由担负组织专门的职业科目考试的机构按评卷有关规定组织开展。自治区将公司监察小组,对评卷工作张开监察。

  (一)少数民族加3分。

注重体格检查比例收缩至1∶1

  5、笔试成绩发布:笔试评卷专业成功后,公共课程和专门的工作科目考试战绩在广东人事考试英特网宣布,或询问16889918声讯专线。

  (二)由自治区市委组织部、自治区人事厅牵头组织的“选聘大学完成学业生到村任职职业”、由自治区人事厅组织的“大学结束学业生三支一扶(支援种植业、支医、支援教育、扶贫)布署”、由中国共产主义青年团广东区委集体的“大学生志愿服务西边安排”、由自治区教厅牵头协会的“农村义教阶段高校助教特设岗位安排”的大学结业生,任职(服务期)满七年以上(停止二零零六年三月二十二二十七日),并经考核合格的,在报名考试小编区党组织政府部门机美髯公务员(参照处管事人业人士、选调生)职位时,可分享如下加分照管:受聘到国家和自治区级扶贫开辟注重县及边境县,任职满2年并经考核合格的,笔试战绩加6分,满3年及以上的加8分;受聘到其余县,任职满2年并经考核合格的,笔试战绩加5分,满3年及以上的加7分;被评为县级先进个人的另加3分,被评为市级先进个人的另加4分,被评为省部级以上先进个人的另加8分,数次被评为先进的按最高中二年级回加分。上述被评为“先进个人”的是指遭逢县(市、区)以上省委政党陈赞的上佳共产党员、劳模和学好工作者。

在此之前的全区录用公务员考试中,招聘录用机关遵照安排录取的职位数,依据笔试总成绩+面试合格战表,从高分到低分按1∶1~1∶1.5(公诉机关、检查机关系统按1∶1)的比例分明考查、体格检查人选。今年,那一个比重有了转移,《简章》规定,考察、体格检查人选的比例将审核消减至1∶1。考查、体格检查不沾边的,能够从报考同一任务、面试合格的人手中相继递补。确实未有过关人选的,由招聘录用活动依靠实际境况报经公务员高管部门批准,打消该岗位录用安排或按规定程序从候录库录用。

  6、合格分数线鲜明

  上述第(一)类和第(二)类不一同加分。料理加分计入公共课程笔试成绩。

公安民警体格检查允许复检

  依据笔试成绩和招考岗位景况,划定公共科目合格分数线,专门的学业科目不划定合格分数线。自治区行政机关、自治区直属机关乡镇基层单位的公共科目合格分数线,由自治区常务委员组织部、自治区人事厅划定。设区的市及以下机关羽共科目合格分数线,由各地常务委员组织部、市人事局遵照内地的实际上情况参照自治区行政机关、自治区市直机关乡镇基层单位公共科目合格分数线划定,也可超过或小于,但低于的总得比照比自治区市直机关云长共科目合格分数线低10分以内(在那之中央银行政工作技术考察低5分以内)的准则划定,并报自治区常委组织部、自治区人事厅备案。

  七、鲜明候录库人选及录用程序

据介绍,出于对实在情况的丰盛思虑,本次任用公务员考试的《简章》作出新规定,录用公安机关人民武装警察体格检查工作按相关文件的有关规定实行,当中体能测验评定四项要有3项达到。招聘录用机关或体格检查对象对体格检查结果十分的,可以须要复检,经录用高管机关批准同意后张开复检。复检要求应在接到体格检查结论布告之日起7日内建议,复检只可以实行三次,体格检查结果以复检结论为准。

  公安系统一考式试录取非公安专门的学业完成学业生,还要划定笔试总战绩合格分数线(即笔试总战绩合格分数线=公共课程合格成绩+专门的学业科目战表),由各省人事局、警局切磋明确,报自治区人事厅、自治区公安部备案。

  凡参预此番全区统一组织录取考试的,笔试成绩相符自治区市委组织部、自治区人事厅划定的入库合格分数线的人手,列入湖南公务员候录库,从宣布当年合格分数线之日起,保留一年的候录资格。参预中组部、人力财富和社会保证部统一社团的办事员录用考试,以及人力财富和社会有限支撑部规定的学园并由人力财富和社会保险部组织考试、考试科目与江苏相平等且考试成绩明确为合格的,当年可认同其笔试合格成绩。

加大对违规行为处罚力度

  各省必需从严按上述规定划定合格分数线,对违反合同专断裁减笔试合格分数线正式的,由自治区市纪委协会部、自治区人事厅宣布其划定的通过海关分数线无效,并视剧情追究有关职员的权利。

  从候录库录用职员,按以下顺序办理:

《简章》还针对性本次经考试录取进度中也许出现的违法情况的拍卖措施作出明确规定,一是对违反录用考纪的报名考试人士,视剧情轻重,分别给予吊销考试资格、撤消录用资格的管理。二是公务员任用考试进程中,报名考试者有违规非法行为的,按分裂景色分别给予考试战绩无效、5年内不得报名考试公务员、生平不得报名考试公务员、打消录用等拍卖,并记入本身诚信档案。三是对违背经考试录取纪律的连锁人口,要严加按有关规定管理;触犯刑律的,交由司法活动依法管理。

  笔试合格分数线,通过新闻媒体向社会公布。

  (一)申报录用布署。由区直属机关招聘录用机关以及外省省级委员会组织部、市人事局申报录用布置,并表明补充人士的来头和供给,按规定分别报自治区市级委员会协会部、自治区人事厅同意后协会施行。

除此以外,《简章》还对有新鲜情形的报名考试职员开展了照顾,举例困难家庭结业生可免交体格检查成本,开销由聘用机关担任等。据领会,这次试验录取职业原则上于二零零六年一月31眼前成功。(媒体人龚文颖
实习生车园元)

  (二)面试

  (二)公布录用公告。由自治区常务委员会委员组织部、自治区人事厅在福建人事考试网(www.gxpta.com.cn)和本地信息媒体发表。发表录用公告原则上在六月三日至二十三日时期。报名时间为10
天。

  走入面试人选由聘用机关根据笔试合格总战表(含料理加分)从高分到低分以1∶3的百分比明确。当中开展专门的学问科目笔试的人手笔试合格总成绩=公共课程笔试合格战绩(含照望加分)+职业科目笔试成绩。对达不到分明开考比例的地方,由自治区公务员COO部门统一在全区范围内从公共课程笔试战绩达到自治区市直机关合格分数线以上的人口中打开调节和测量检验补足收入的差额(原规定步向面试的人手保留面试资格,差额部分举行调整)。调治将养职位于一月二十一日在新疆人事考试网络揭露,并在此网址申请,未走入原报名考试职位面试但切合调护医治职位资格条件的考生可申请报名,报名时间为七月二三日至三十日,资格审批时间为二月10日至23日。二月二十三日由自治区公务员首席营业官部门在黑龙江人事考试网文告调理职位步向面试人士名单。面试战表60分成及格。

  (三)报名。凡切合录用通告规定资格条件的当选候录库职员,可按公告发布的申请办法和须要申请。报名考试者在自治区范围内只好报名考试三个机构或单位的一个岗位,无法而且报名考试五个及以上地方。

  面试职业分别由区直属机关招聘录用机关、外地组织人事部门按自治区有关规定组织实施。区直属机关招录机关规定的面试人选名单在甘肃人事考试网络揭露,外市分明的面试人选名单在本地网址上发表,同期经过书面或电话方式通告进入面试人士。

  (四)资格调查。招聘录用活动对申请人士打开身份核查和稽核考试战绩。

  要施行适度从紧验证制度。步向面试的报名考试者须按本简章规定带领任何报名手续原件,经招聘录用活动表达精确后技术跻身面试。验证时,要认真核查报名考试者在报名表上提供的各种消息与提供的评释材质原件是或不是吻合。证件及材料原件必得安分守己可相信。报名考试者提供的结业注脚所列的文凭等级次序和正式必得与招考岗位所需要的教育水平和标准符合。报考者的证件(如结束学业证、学位证、身份ID、准考证等)及材质不全,或不真正的,担任组织施行面试的单位有权撤消报名考试者的面试资格,报考者的笔试成绩也同失常候作废,全部权利由报名考试者承担。

  (五)明确面试职员。招聘录用活动依靠报有名气的人士集体课程笔试战绩(含照看加分)从高分到低分,按选定安插数与报有名气的人数以1∶3的百分比鲜明步向面试的人手。

  区直招聘录用活动的面试方案,按规定报自治区常务委员会委员组织部、自治区人事厅调查后协会进行。

  报名职员加入面试时须提交身份ID和切合岗位资格条件的别样相关注解材质原件,供招录单位声明。

  各地的面试方案,按规定报自治区常务委员会委员协会部、自治区人事厅备案后协会实践。

  其余按自治区有美髯公务员录用的保管规定办理。

  面试选择结构化面试格局进行。主要测量检验面试者的汇总深入分析技艺、言语表明技艺、应变技能、安排协会和煦本事、人际交往与本领、自我心情调控、动机相称性和举措仪容等。面试战表在面试停止后即时揭露。

  八、人民武装警察的考查录取

  (三)命题

  公安机关考试录取人民武装警察,要安份守己人事部、公安分部和自治区的关于规定,首要从公安警校公安类专门的学业结束学业生中选取,不足部分从别的学校结业生中收音和录音。公安警察学院按人民警察条件招生的公安类专门的职业结业生,在校时期已透过公安专门的工作知识考试的,不再进行专门的学问科目考试,只参与集体课程调查。其公共科目考试成绩相符自治区关于规定划定的通过海关分数线的,从高分到低分按1∶3的百分比明确面试人选,达不到1∶3的,按其实人口面试。面试合格(面试合格成绩为60分)后,经体格检查、考查合格的,选择优秀者录取。非公安警察学院以及公安警察学院非公安类职业的结业生报考公安机关人民武装警察的,除加入集体课程调查外,还要出席专门的职业科目考试,按安顿招考职位数与切合外地人事局、警局划定的笔试合格总战绩,从高分到低分按1∶3的比例鲜明面试人选。达不到鲜明面试比例的,由自治区公务员老总部门发布相关岗位,在全区范围内实行调治。然后按笔试合格总成绩加面试合格战绩,从高分到低分按1∶1的百分比步向体格检查、体能测验评定和观测,均合格的,办理录用手续。

  公共科目笔试和面试考题由自治区省委组织部、自治区人事厅统一协会命制。

  录用公安机关人民武装警察体格检查专门的学业按《转载人事部、公安厅有关印发国家公务员(公安机关人民武装警察)录用陈设审查批准表和任用审批表以及公安机关录用民警体格检查项目和行业内部、体能测验评定项目和正规的公告》(桂人发〔2004〕72号)文件的有关规定实行。个中体能测评四项要有三项到达。招聘录用活动或体格检查对象对体格检查结果有疑问的,可以供给复检,经录用高管机关批准同意后张开复检。复检要求应在吸取体检结论公告之日起7日内提议,复检只可以实行三次,体格检查结果以复检结论为准。

  职业科目笔试和职业测量检验的命题按如下办法开展:区直的专门的学问科目笔试和正规测量试验的命题由区直属机关各招聘录用机关负担;公安、检查机关、检查机关、质量技术监督等系统专门的学业科目笔试和标准测量检验的命题由自治区业务老板部门担负,设区的市及以下机关的专门的学问科目笔试和行业内部部测量检验试的命题由市级公务员老分公司门担任。命题必须按入闱命题必要组织举行。未报告进行职业科目笔试或标准测验的,不得重复增加。

  对公安机关基层单位招考法医职位,需求对身体高度和眼神等规范化进行妥贴调解的,经自治区人事厅批准可按特殊职位招聘录用。

  四、考察与体格检查

  九、人民公诉机关书记员的考试录取

  招聘录用机关依据陈设录取的职位数,依附笔试总战表+面试合格战表,从高分到低分按1∶1的比例分明考察、体格检查人选。考查、体检不沾边的,能够从报名考试同一职位、面试合格的人手中逐条递补。确实尚未过关人选的,由聘用机关依照实际境况报经公务员首席营业官部门批准,打消该职责录用安排或按规定程序从候录库录用。

  人民法院录用书记员,依照《中心组织部、国亲人事部、高法关于印发〈人民公诉机关书记员管理办法(实行)〉的打招呼》(法发〔2000〕18号)的关于规定,使用政治和法律律专科高校项编制,进行聘任制和左券管理。经考试、考核合格后,由招聘录用检查机关与拟录用职员签署聘用左券,在公约保藏期内,除法律、法则和聘请公约另有鲜明外,聘任制书记员的义务职分及报酬待遇等参照公务员的关于规定进行。

  (一)考察

  十、选调生的试验录取

  招聘录用活动要依照文武双全的正经,遵照拟录用职位供给,选取种种格局,对被考察对象开展完善精通。侦查内容器重总结报名考试者的政治思考、道德质量、能力素质、学习和专门的学业展现、安分守己、清正廉明以及是不是须要逃避等地点的意况。调查时,要同一时候张开报名考试资格复审。调查应当结合考查组,考察组由2人之上整合。侦查组应当遍布听取意见,做到周密、客观、公正,并据实写出观察材质。经考查比不上格的,不予录用。

  将二〇〇八年湖南选调生的考试录取归入辽宁公务员统一考试,通过调配生产资料格检查核对的报名考试职员,不得同时报名考试本简章发布的职分。选调生考试录取的关于规定及新闻在广武安落子派生网(www.gxxds.gxi.gov.cn)另行公布。

  十一、加强领导,强化监督检查

   
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  考录工作要促成公开、平等、竞争、选择优秀者的原则,各省、各单位要同生共死,各负其责,要严格遵照明显的资格条件和行事程序,标准操作,面向社会公开,巩固工作的发光度,自觉接受社会各界和广大人民民众的监督。各级组织人事部门要切实压实对试验录取专门的工作的首领士,精心组织,周全安顿,紧凑协作,形成合力。要坚韧不拔原则,照章办事,严酷程序,自觉抵制流遁之俗的滋扰。要加大监督检查检查职业力度,各招聘录用活动的纪检、监察部门要对本单位考录职业的种种环节实行监督。如察觉有违规或造作矫揉行为,要登时予以考订,并视剧情轻重对有关人口根据有关规定严处,保证考录工作顺遂举行。对背离录用考试纪律的报名考试人士,视情节轻重,分别给予撤除考试资格、撤废录用资格的管理;公务员任用考试进度中,报名考试者有不轨违法行为的,按不相同景观分别予以考试成绩无效、三年内不得报名考试公务员、生平不得报名考试公务员、撤废录用等拍卖,并记入本身诚信档案。对违背考录纪律的连带人口,要严加按有关规定管理;触犯刑律的,交由司法活动依法管理。具体会认知定办法和管理办法,严厉依照中国共产党中央委员会组织部、人社局《关于印发〈公务员任用考试违反律法违规行为管理情势(实践)〉的通报》(人社部发〔2008〕126号)的规定实践。

  特不要注明:由于各地点情状的不断调解与变化,微博网所提供的保有考试音讯仅供参谋,敬请考生以权威部门发布的标准音讯为准。

  此番考录专门的工作准则上于2009年十一月31日前成功。

  咨询电话

  中国共产党湖南布依族自治区委员会组织部:0771-5898505

  新疆布依族自治区人事厅:0771-5866446

  云南人事考试核心:0771-5505211,5841400

  监督电话:0771-5869619

  外地、区直属机关各有关单位联系电话详见考录公务员陈设表。

  特意提醒

  此次试验不钦点考试引导用书,不开设也不委托其余单位开办考试指导培养磨练班。近期社会上冒出的别的以公务员考试命题组、特地作育机构等名义设立的补习班、指引网站或发行的出版物、上网卡等,均与此次考试毫不相关。敬请广大报名考试者进步警惕,切勿受愚受愚。

  附件:1、湖北朝鲜族自治区2009年度考录公务员(参照处监护人业职员)布置表

  2、新疆门巴族自治区2009寒暑考录公务员(参照管理工科作人员)工时布署表

  附件2:

新疆乌孜别克族自治区二零零六寒暑考试录取

公务员(参照应理职业职员)工时安排表

序号

项  目

时  间

义务单位

1

 发布招考简章、公告

2009年12月3日前

自治区省委社团部、自治区人事厅

2009年12月5日前

外地协会人事部门

2

组织网络申请及资格调查

区直属机关机关:2008年八月3日至十一月16日

自治区市委组织部、自治区人事厅,外地协会人事部门

各市:2009年12月5日至12月15日

3

组织入闱命题

2010年1月

西藏人事考试中央

4

团伙笔试

2010年1月16日(周六)

自治区党的各级委员会组织部、自治区人事厅,外地组织人事部门

5

评  卷

2010年2月5日前

湖北人事考试大旨

6

宣布笔试成绩

2010年2月10日前

自治区党的各级委员会组织部、自治区人事厅

7

明确合格分数线

区直属机关机关:

2010年3月1日前

自治区常务委员协会部、自治区人事厅

外地机关:

2010年3月5日前

外市协会人事部门

8

达不到规定面试比例职位疗养

2010年3月25日前

自治区常务委员组织部、自治区人事厅,各省协会人事部门

9

面试方案备案

2010年4月15日前

各省组织人事部门,区直属机关各招聘录用活动

10

面  试

2010年5月10日前

各省协会人事部门,区直属机关各招聘录用机关

11

考察、体检、公示

2010年6月15日前

外市组织人事部门,区直属机关各招聘录用活动

12

录用、审批、总结

2010年7月31日前

自治区常委组织部、自治区人事厅,各省组织人事部门

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